Szukanie pracy to niejednokrotnie długa i żmudna droga. Ciężko jest zmobilizować się do wysyłania kolejnych aplikacji, zwłaszcza jeżeli większość z nich przechodzi bez echa. Często też, jeżeli jesteśmy wyspecjalizowani w niszowej dziedzinie, możemy mieć problem ze znalezieniem odpowiednich ogłoszeń na ogólnodostępnych portalach. Przeczytaj nasz krótki poradnik i sprawdź, czy pamiętasz o tym, by skorzystać z wszystkich możliwości!
Dobre CV to podstawa
CV to podstawowy dokument, który wysyłamy aplikując na dane stanowisko. Prezentujemy w nim swoje wykształcenie, doświadczenie zawodowe, zainteresowania i dodatkowe umiejętności. To swego rodzaju wizytówka, która umożliwia pracodawcy wstępną selekcję kandydatów. Zadbaj o to, by Twoje CV było atrakcyjne i wyróżniało się na tle innych. To formalny dokument, a jego forma powinna być zwięzła i zawierać konkretne informacje. Jeżeli masz wątpliwości co do tego, jak powinien on wyglądać – w sieci znajdziesz pełno inspiracji.
Unikalny list motywacyjny – wyróżnij się
Czasem pracodawca wymaga od nas, żebyśmy do aplikacji dołączyli list motywacyjny. W takiej sytuacji dobrze jest stworzyć od podstaw unikalną treść, dostosowując ją do specyfiki danego stanowiska. Tak samo, jak w CV – postaraj się być zwięzły i konkretny. Opisz swoje mocne strony i opowiedz o tym, dlaczego chciałbyś pracować właśnie w tym miejscu.
Profile społecznościowe – pokaż się z najlepszej strony
Obecnie coraz więcej pracodawców i pracowników działów HR sprawdza swoich przyszłych pracowników na portalach społecznościowych. Pamiętaj o tym, aby odpowiednio zarządzać ustawieniami prywatności na Facebooku. Dobrze jest mieć również konta na portalach typowo zawodowych, takich jak LinkedIn. Bardzo często właśnie stamtąd może nadejść dla nas propozycja pracy.
Targi pracy – rozmawiaj twarzą w twarz
Jeżeli cenisz sobie kontakt twarzą w twarz, wybierz się na targi pracy! Będziesz miał możliwość bezpośredniego porozmawiania z przedstawicielami działu HR i zdobycia interesujących Cię informacji. Bardzo często w takich miejscach możesz zostawić swoje CV lub dane – jeżeli pracodawca będzie poszukiwał kogoś o Twoich kompetencjach z pewnością się potem odezwie.
Talentuno – znajdź wsparcie w poszukiwaniach
Jesteś osobą, która potrzebuje wsparcia w procesie szukania pracy? Sprawdź portal rekrutacyjny Talentuno. To nowość na polskim rynku pracy, ale już cieszy się ogromną popularnością. W tym miejscu kandydat może założyć profil i wgrać swoje CV, a osoby nazywane MatchMakerami zadbają o to, aby trafiło ono do odpowiedniego pracodawcy. To dobre miejsce na szukanie pracy dla osób z każdej branży. Rejestracja nic nie kosztuje – oprócz odrobiny naszego czasu.
